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教师调动找关系的技巧(教师调动找哪里最管用)

[本站 教师调动找关系的技巧♂想必现在有很多小伙伴对于“教师调动找关系的技巧”方面的知识都比较想要了解,那么今天小编就为大家收集了一些关于“教师调动找关系的技巧以及申请程序”方面的知识分享给大家,希望大家会喜欢哦。(一)教师调动找关系的技巧:1.招考调动是最简单也是最直接的异地调动方式…

教师调动找关系的技巧

想必现在有很多小伙伴对于“教师调动找关系的技巧”方面的知识都比较想要了解,那么今天小编就为大家收集了一些关于“教师调动找关系的技巧以及申请程序”方面的知识分享给大家,希望大家会喜欢哦。

(一)教师调动找关系的技巧:

1.招考调动是最简单也是最直接的异地调动方式,说得更直白一点,就是不依赖任何的人脉关系和繁琐程序,直接达到异地调动的诉求。

2.人才引进政策虽然第一种异地调动方式最简单也最直接,但是面临着相对较大的备考付出和竞争压力,不是说你报考了就一定能够考上,从而实现异地调动。

3.教师跨区调动,自己申请不但是可以的,而且必须由自己来申请。因为这不是由组织安排的调动,自己不申请,单位是不知道的。教师跨区调动,不论是对学校还是对个人,都是一件很大的事情,在提出申请之前,需要教师个人做好多方面的沟通工作。

(二)教师调动关系申请程序:

1、填写调动登记表,登记表应该有调出学校、调出学校教育主管部门、拟调入学校、拟调入学校教育主管部门及调入地人事部门的同意意见。根据意见,由调入地人事部门向老师所在地教育主管部门发商调函。

2、教师所在地教育主管部门将教师人事档案发至调入地人事部门,等待资格审核。

3、审档通过后,由调入地人事部门开正式调令到教师所在地教育主管部门,教师持调出地教育主管部门介绍信分别到调入地人事部门、教育主管部门及单位报到。

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教师调动找哪里最管用

一般是找当地的教育局。严格来讲,老师工作调动应当由人事部门开具调令的,但由于老师都是在教育系统内部调动,人事部门也就放权给教育行政部门,由他们具体管理老师的调动事宜。

教师办理工作调动首先对方单位(现在的学校)同意接收,并给原用人权所在单位(原来的学校)发出商调函,拿着商调函到用人权单位办理,然后再到对方单位的人事部门换来调令,拿着调令到原来所在地方的人事局办理,然后到教育局,再到学校,然后在学校结清的一切手续,包括个人材料,职称,工资关系等等。然后到教育局结清手续,并提取档案,最后再到人事局,人事局会给一个介绍信。

之后拿着介绍信取报到就行了。就是过程非常麻烦!

一、商调条件:去某县的学校,有空编的前提下可以正常商调;无空编的话,就得符合准备调去地区的特殊人才引进条件或者是有人打招呼才行。

二、如果符合商调条件,在具体操作中,第一是要调去的学校和教育局即接受单位和主管部门同意,第二需要同级的人事部门同意,第三需要编制部门同意(有无空编都需要先找接收单位,然后有空编时先找人事局,无空编时先找编办,但人事局、编办都是必须经过的单位,绕不过去,如果人事局和编办是全署办公的话,找人事局就可以了)。

三、为什么接受单位会同意、教育局会同意、人事部门会同意、编制部门会同意?除非是某县急需引进的人才,否则仅仅有工作原因或家庭原因是不够的。

四、将要调去的学校同意、教育局同意、人事、编制部门同意的话,你只需要填写一式三份的商调表就可以了,表上有五个或六个盖章的地方,盖章顺序:接收单位---接收单位主管理部门----同级人事主管部门;原单位---原单位主管单位-----同级人事部门。

盖完章子后,去上编,然后核发工资。

教师调动走流程一般多久

一般从申请到当地教育局人事股审批外到县人社局,县教育局联合会议批准时间,一般从七到八月,大概两个月。

教师编制调动流程一般在一个月内能办理完成,公立学校在编教师办理调转,一般需经调入和调出单位,双方主管部门,以及主管的人事部门盖章同意,这个过程是需要几天时间的,之后要办理落编手续和办理工资关系。

因此全部手续办理完成应该在一个月之内,快的,一周之内就可完成。

有关教师跨县调动的有关程序详解如下:

1.教师跨系统、跨县区调动一般每年进行一次,每年4月10日前提出申请,逾期或中途原则上不办理本学年的调动手续。

2.教师应提出书面申请,经学校研究决定,校长签署意见后交局人事科。经局党委研究同意后,方可申请发出商调函。

3.商调函在每年6月15日以前发出,7月30日前必须收到对方接收单位的商调回执。

4.收到对方接收单位调动介绍信后,由局人事科办理一切调离手续。

5.每年8月15日前还未收到对方接收单位调动介绍信的,视作不再调动。

6.由于上级有关部门每年同意教育系统教师跨县区调动人数有限,因此教师申请跨县区调动时,须符合上述调动条件,并且在确定接收单位的情况下,方可提出调动申请。若本人提出调动申请,县教育局及县人社局同意调动,由于本人或本人接收单位的原因,而延误了调动时间,视作当年不再调动,且在次年再次申请调动时,则在研究调动时名次排序靠后。

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教师资格150分考90分及格吗

教师资格150分考90分不一定及格,教师资格证全国统考试题卷面满分是150分,按标准转换为报告分为120分制的70分为通过。

合格分数线是由教育部考试中心根据考试标准和当次考试情况确定的全国统一的合格分数线。由于每次考试难度存在差异,卷面成绩的合格标准不能统一,为了保证各科目能够达到卷面为70分的合格分,建议卷面分要保持在95分左右。

教师资格证考试技巧:

选择题分为单项选择题和多项选择题,属于客观性试题,是试卷中的必考题型,具有概念性科学性、灵活性等特点。考查的内容往往是识记性质的。要求考生从4个答案中选择唯一正确的选项,这类试题一般知识覆盖面广、迷惑性强,表面看似容易,但若不注意审题,特别容易失分。

这部分试题比较简单,在考试的过程中不应花费大量的时间,但是选择题所占分数较高,是考生得分的关键,不能在这部分失分过多。选择题的答题方式有直接填写和机读卡填写两种,考试几乎为国考,除内蒙古、新疆、新疆兵团和西藏没有实行国考。

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教师资格一年考几次

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