今天公考路网(gk6.cn)分享事业单位不能考公务员的知识,其中也会对事业单位与乡镇公务员考试进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,现在开始吧!
本文导读目录:
3、事业单位与公务员
事业单位不能考公务员 ♂
一般情况下,事业单位服务期内不可以考公务员,但合同比较人性化,考上公务员可以单方面解除劳动合同。
根据事业单位人事管理规定,在基本服务期间内,原则上有三个不得,即:
第一:不得辞职。服务年限内,除遭遇不可抗力的原因外,不能申请辞职。
第二:不得调离。允许在单位内部或本地区相近岗位之间调整、提拔重用,但不能调离服务区域,脱离服务对象或服务地区。
第三:不得报考公务员或其他事业单位。服务期内,报考公务员或事业单位进入面试环节,要求单位提供同意报考证明,将不予出具。
什么是最低服务年限?
为防止干部流动过快,保持队伍相对稳定,机关事业单位招考人员时,一般都有服务年限的规定。在机关事业单位中,公务员是有最低服务5年的要求,且在此5年期间不得再报考公务员岗位,事业单位其实是没有明文规定服务最低期限,但是根据各地的自身需求,对于特殊岗位比如“人才引进”“特岗教师”等等岗位,为了防止人才外流和行政资源浪费,是相应设定了三年、五年甚至是八年的最低服务期限,具体年限是根绝当地要求来设定的。
事业单位与乡镇公务员考试 ♂
首先,对于公务员考试和事业单位考试来说,两者无论是在试题的难度还是考试本身的难度,都存在者一定的差异。对于公务员考试来说,其考的内容已经固定,主要考《行政能力测试》和《申论》两门科目,试题的难度也是越来越难,虽然考试的知识点一定固化,但是,这类考试却是年年出新招,总会在不经意间打击一部分考生,而且考试的竞争程度一直持续走高,很难降得下来,基本上只要是招考,各类人员只要符合条件就会报考。对于事业单位考试来说,其考试的内容就比较多样化,虽然大部分省级事业单位考试主要集中在《公共基础知识》方面,其考试主要类容和公务员考试类似,不过这仅仅是一部分,对于大部分地市以及区县的事业单位考试而言,考试内容十分多变,而且地方特色十分明显,甚至在招考的时候会有户籍限制,因此,事业单位考试的竞争激烈程度总是限制在某一区域范围内,甚至在某些区县考试当中,因为地域限制因素,考试的竞争压力和公务员相比较,还是存在比较大的差距。其次,公务员考试和事业单位考试在考试频率和严肃性上也存在者比较大的差距。对于公务员考试来说,其考试的频率是相当低的,无论是全国范围内还是省级范围内,基本上都是一年一次,都是由组织部门进行组织的,整个过程的保密性和严肃性都毋庸置疑,事实上,这个从每年考生的反馈就可以看出,公务员考试无论是在笔试还是面试环节,都很少出现泄题或者不公平的现象,因此,对于想要报考公务员考试的人来说,只需要好好准备就可以。而对于事业单位考试来说,其每年组织的频率是相对较高的,只要是处级以上具有独立人事权利的部门都可以组织,虽然在这个招聘的过程当中要接受相关部门的监督,但是在事业单位考试过程中,仍然会遇到出现原题的情况,因为对于事业单位招考而言,考题都是由招考单位在符合资质部门购买的,所以这种情况就从成为了不可避免的,因此,复习事业单位考试需要做大量的练习题,这个是有一定根据的。最后,事业单位考试和公务员考试之间的差别还有很多,诸如考入进去以后,与政府之间建立的关系不同,前者属于行政人事关系,后者属于事业人事关系,不同的身份关系导致个人的发展差别也较大,两者面试的方式也略有差别,公务员一般都是异地交叉面试,而事业单位的面试官都是在本地领导干部当中抽取的。总的来说,两者虽然存在者比较大的差别,但是都需要认真备考才有考上的可能。
事业单位与公务员 ♂
公务员和事业单位的区别如下:
一、公务员编制是行政编制,是政府机关的正式人员。按照相关法律规定,国家行政机构的行政编制人员实行公务员管理,国家权力机构、国家司法机关、党派组织、人民政治机构的人员参照实行公务员管理。事业单位一般不要求实行公务员管理。
二、事业编制是辅助编制,事业编制按照财政来源又可分为全额事业编制、差额事业编制和自筹自支事业编制三种。
1、全额编制即全额财政拨款事业编制,不允许也不能自主创收,完全靠财政拨款的单位。多指一些公益性事业单位和部分具有行政执法职能的事业单位,如:公办义务教育学校、防疫站、海事局、卫生局下属防疫站等等。
2、差额事业编制,由财政进行差额拨款,待遇和收入在一定程度上挂钩,如:公立医院、公立大学、日报社等等。
3、自筹自支事业编制,实际上与企业差不多,待遇和经营状况息息相关,多为一些服务型事业单位,如政府招待所、从事应用性研究和开发的科研单位、政府直属印刷所等等,随着事业单位的改革将逐步改制成企业。
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