公务员考试制度建议 ♂
健全我国公务员考试录用制度可以做到以下几点一、建立健全制度的运行机制，包括竞争机制、激励机制、更新机制。有效改进这些状况，必须充分落实“竞争上岗”， 制定《考绩法》和坚持“因职求人”“凡进必考”的原则。二、健全国家公务员制度的法规体系，使得公务员的管理必须有法可依、用法律规范公务员行为、依法保障公务员的权益。三、不断加强配套立法构筑整体体系，进一步完善公务员制度四、尽快制定出台《编制法》，使编制管理工作进一步规范化。五、尽快制定出台《公务员考录规定》，使公务员考录工作进一步科学化。六、尽快制定出台《公务员回避制度规定》，使公务员回避制度进一步法制化。七、不断加强法律建设夯实反腐基础，进一步纯洁公务员队伍八、深化改革，尽快完成由旧的计划经济体制向市场经济体制的转变。建立一个完善的、规范化的市场体系，使经济活动市场化，尽力削弱或消除权力因素在经济活动中的影响。九、完善监督体制。腐败是权力的异化，绝对的、没有制约的权力必然导致腐败。“十、道德制约手段主要有：（1）通过利益分析，对政府官员有无腐败可能作出判断，促使政府官员养成廉洁习惯；（2）通过新闻媒介等舆论作用对腐败行为形成强大压力以减少腐败现象的发生；（3）培养广大公务员的廉洁意识，自觉形成腐败可耻、廉洁光荣的道德意识。同时，由道德修养的加强进而建立广大公务员自觉自愿的政治责任感。十一、以“五五普法”为契机，加强全体公务员法制教育学习，全面提高依法执政的能力。
公务员考试制度来源 ♂
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公务员考试制度来自哪里 ♂
公务员考试制度是1993年开始实施的。
1993年，《国家公务员暂行条例》颁布。原人事部于次年下发《国家公务员录用暂行规定》，要求录用国家公务员，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考核相结合的方式进行。公务员考录制度正式建立。
《中华人民共和国公务员法》规定录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。
报考条件：
1、具有中华人民共和国国籍。
2、18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下。
3、拥护中华人民共和国宪法。
4、具有良好的品行。
5、具有正常履行职责的身体条件。
6、具有符合职位要求的工作能力。
7、具有大专以上文化程度。
8、具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
参考资料来源：百度百科——公务员考试
公务员考试制度深析 ♂
你这个话题太大，几百个字也说不清。
公务员考试制度的变化 ♂
省考是可以考外省的，在每年的公务员考试中，都有不少考生因为户籍限制而止步于报名阶段，为此考生普遍比较关注户籍政策。
因为有户籍限制，很多考生不确定自己能否报考，在此提醒各位考生，很多省份虽然有户籍限制，但对高学历与应届毕业生还是会放宽要求的，也有部门省份是没有户籍要求的。
只有吉林、甘肃完全不限户籍，面向全国招录；多数地区户籍限制比较严，如江西、福建、重庆；有户籍限制但要求不高的省份也不少，如安徽、湖南、四川、海南、云南、黑龙江等。
拓展资料：不要轻易报考外地的公务员
近几年，我国的公务员考试制度有所变化，以前并不限制在职公务员报考，如今从国考到省考，几乎都明确规定“在职的公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员，不得报考”。所以想通过考公务员的方式回到老家，似乎已经行不通。
有网友要说了，既然有能力考上，那就辞职再考呗。这话说着轻松，做起来可真难。一来，参考《公务员法》及《新录用公务员任职定级规定》，新录用公务员在机关的最低服务年限为五年，也就是说录用五年内，是不能辞职的。
参考资料：人民网：公考能考外省吗？可回家乡工作吗？
标签：公务员 考试